Использование поведенческой экономики при разработке поощрений для врачей, оказывающих высококачественную медицинскую помощь
РезюмеПоведенческая экономика позволяет разработать эффективные поощрения для врачей, оказывающих высококачественную медицинскую помощь. Она предполагает, что структура и предоставление поощрений, а также продуманный дизайн среды принятия решений могут формировать поведение. В этой статье рассматриваются некоторые принципы поведенческой экономики, включая инерцию, избегание потерь, переизбыток вариантов выбора и относительный социальный рейтинг. Несмотря на то что эти принципы применяются для мотивации личных решений в сфере здоровья, планирования выхода на пенсию и накопления сбережений, они в значительной степени игнорируются при разработке программ поощрения для врачей. Применение этих принципов к поощрениям для врачей может повысить их эффективность за счет лучшего согласования с целевыми показателями результативности работы. Приведены жизненные примеры успешных программ поощрения, которые используют принципы поведенческой экономики, хотя авторы признают, что ее применение при разработке поощрений для врачей не исследовано в достаточной степени и существует множество нерешенных вопросов. Применение и тщательная оценка изменений инфраструктуры и поощрений необходимы для разработки платежных систем, стимулирующих высококачественную, экономичную медицинскую помощь.
Уважаемые читатели!
Полнотекстовый вариант данной статьи доступен только в бумажной версии журнала.